Nutzungsbedingungen

berufe4you ist ein internetgestütztes Vermittlungsverfahren, welches Arbeitgebern und Ausbildungsuchenden ermöglicht, Stellen- und Bewerberangebote einzusehen bzw. eigene Angebote einzustellen. Aus Gründen der Verständlichkeit erfolgen Personenbezeichnungen nachfolgend nur in der männlichen Form. Für die Inanspruchnahme von berufe4you gelten die folgenden Regelungen:

§ 1 Nutzung von berufe4you unter http://www.berufe4you.de

1. Zur Nutzung der Plattofrm berufe4you ist jede natürliche oder juristische Person berechtigt (im Folgenden geschlechtsneutral bezeichnet als „Nutzer“). Natürliche Personen müssen volljährig und geschäftsfähig sein;
2. Minderjährige bedürfen der Einwilligung ihrer Eltern oder Erziehungsberechtigten. Die Nutzung der Plattform ist unentgeltlich für Schüler und Schulen. Unternehmnen wird zur Vorstellung ihres Online Profils ab 2012 eine jährliche Gebühr von 39 € berechnet (zzgl. Mwst).
3. Auf berufe4you dürfen Firmen-, Schul- und Schülerprofile zum Zweck der Aufnahme einer Ausbildung, eines Praktikums, einer Partnerschaft (im Folgenden einheitlich bezeichnet als „Angebote“) eingestellt werden.


§ 2 Registrierung als Nutzer
1. Das Einstellen und Veröffentlichen von Angeboten erfordert eine vorherige Registrierung als Nutzer.
2. Eine Registrierung kann erst erfolgen und ist nur dann zulässig, wenn der Nutzer diese Nutzungsbedingungen gelesen und sein Einverständnis erklärt hat. Anschließend wird er auf die Registrierungsseite geleitet. Hier muss er bestimmte Angaben (z.B. Name, Anschrift, Geburtsdatum) hinterlegen sowie einen Benutzernamen und ein selbst gewähltes Kennwort angeben. Arbeitgeber dürfen sich entsprechend ihrer Branche nur einmal bei berufe4you registrieren.
3. Nach dem Ausfüllen der Registrierungsseite wird dem Nutzer ein Bestätigungslink per E-Mail übersandt. Erst mit diesem Link kann der Nutzer die Gültigkeit seiner Registrierung verifizieren. Anschließend erfolgt eine Überprüfung der Angaben durch einen Administrator der Plattform. Erst nach der Freischaltung durch den Administrator ist das Angebot für andere sichtbar. Der Nutzer kann alle Möglichkeiten der Plattform erst nach der Freischaltung in Anspruch nehmen.
4. Jeder Nutzer kann seine Registrierung jederzeit durch Löschung des Benutzerkontos zurücknehmen.


§ 3 Eingabe und Schutz des Kennwortes
1. Das von dem Nutzer bei seiner Registrierung zu wählende Kennwort ist frei wählbar. Zu seinem eigenen Schutz vor unbefugter Nutzung seines Benutzerkontos sollte jeder Nutzer ein schwer zu erratendes Kennwort wählen und sein gewähltes Kennwort vor anderen Personen geheim halten.
2. Erfährt oder vermutet der Nutzer, dass das von ihm gewählte Kennwort Dritten bekannt geworden ist, ist er zu einer unverzüglichen Änderung seines Kennworts verpflichtet. Grundsätzlich hat der Nutzer dafür Sorge zu tragen, dass eine missbräuchliche Nutzung durch Dritte ausgeschlosssen wird.


§ 4 Zusätzliche Verpflichtungen bestimmter Nutzer
1. Anbieter von Stellen sind verpflichtet, die eingehenden Bewerbungen und Anfragen vertraulich zu behandeln. Eine Weitergabe der Bewerbungen an Dritte ist ohne ausdrückliches Einverständnis des Bewerbers nicht zulässig. Im Falle entsprechender Pflichtverletzungen sind die Administratoren der Plattform berechtigt, das Profil auf berufe4you zu deaktivieren und den Zugang zur Plattform zu sperren.
2. Unternehmen werden darauf hingewiesen, dass nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz grundsätzlich eine geschlechtsneutrale Stellenausschreibung zu erfolgen hat. Verstöße hiergegen können zu Schadensersatzansprüchen führen. berufe4you übernimmt keine Haftung.
3. Nutzer, die Daten und Angebote heruntergeladen und gespeichert oder anderweitig aufgenommen haben, sind verpflichtet, diese – sofern sie nicht mehr benötigt werden – zu löschen.


§ 5 Urheberrechte
1. Die Nutzer räumen berufe4you das einfache, räumlich und zeitlich unbeschränkte Nutzungsrecht an den eingestellten Angeboten zum Zwecke der Ausbildungsvermittlung ein.
2. Das Urheberrecht an der Datenbank von berufe4you liegt in seiner Gesamtheit (im Folgenden: „Datenbank“) bei den für die Plattform Verantwortlichen.
3. Die Verantwortlichen untersagen hiermit:

  • die teilweise oder vollständige Verwertung oder Vervielfältigung der Datenbank,
  • die Nutzung der in die Datenbank eingestellten Angebote zu anderen Zwecken als unmittelbar zur Anbahnung und Aufnahme von Ausbildungs- oder Beschäftigungsverhältnissen sowie Praktika und Ferienjobs,
  • die Nutzung und Vervielfältigung der in die Datenbank eingestellten Angebote sowie deren Inhalte durch Dritte für eigene Vermittlungs- oder Werbezwecke, ohne dass eine Zustimmung des Nutzers hierfür vorliegt,
  • eine Vervielfältigung, Verbreitung, Ausstellung, Aufführung, Vorführung oder Sendung sowie eine Wiedergabe durch Bild- oder Tonträger oder von Funksendungen aus dem Portal www.berufe4you.de


§ 6 Unzulässige Angebote
1. Im Hinblick auf die mit der Errichtung und dem Betrieb der Plattform verbundene Zielsetzung einer Beschleunigung und Entbürokratisierung der Ausbildungsvermittlung dürfen von den Nutzern keine „Angebote“ eingestellt werden, die keinen Bezug zur Ausbildungssvermittlung haben und nicht auf die Begründung von Ausbildungs- oder Beschäftigungsverhältnissen gerichtet sind.
2. Insbesondere dürfen folgende Angebote nicht in berufe4you eingestellt werden:

  • Angebote, die gegen Rechtsvorschriften verstoßen (z.B. Mindestarbeitsbedingungen, Diskriminierungsverbote, Vorschriften des Gesetzes gegen den unlauteren Wettbewerb, des Urheberrechtsgesetzes, des Allgemeines Gleichbehandlungsgesetzes oder des Glücksspielstaatsvertrages);
  • Angebote, die gegen die guten Sitten oder die Menschenwürde verstoßen;
  • Angebote, die ganz oder teilweise bloßen Werbe- oder Geschäftszwecken dienen (Anpreisung von Kursen, Büchern, Versicherungs- oder Finanzdienstleistungen o.ä.);
  • Kostenpflichtige Angebote jeder Art (hierzu zählen z.B. auch Angebote, die nur über die Anwahl kostenintensiver 0900-Rufnummern oder über eine kostenpflichtige Registrierung auf Internetseiten erreicht werden können). Kostenpflichtige Angebote sind auch solche, die zwar nach außen hin als unentgeltlich firmieren, bestimmte Vorteile oder Vergünstigungen aber nur gegen Zahlung gewähren (zum Beispiel Angebote, die den Kauf von Listen mit Adressen von Arbeitgebern beinhalten);
  • Angebote, die dem Interessenten Geld- oder Prämienzahlungen für den Fall versprechen, dass ein Vermittlungsgutschein nach dem Dritten Buch Sozialgesetzbuch vorgelegt wird;
  • Angebote, die den Abschluss eines Vermittlungsvertrages, der gegen § 296 Drittes Buch Sozialgesetzbuch verstößt, voraussetzen;
  • Angebote, die unrichtige Tatsachen beinhalten oder über die Identität des Anbieters täuschen;
  • Angebote, die ein Scheinangebot darstellen, weil sie entweder nur zum Aufbau eines Bewerberpools dienen oder zur Partnergewinnung im Rahmen von „Schneeballsystemen“ eingestellt werden.


§ 10 Maßnahmen und Schadensersatz
1. Bei Verstößen gegen die Nutzungsbedingungen sind die Verantwortlichen Administratoren der Plattform berechtigt, entsprechende Angebote ohne Benachrichtigung des Nutzers sofort zu löschen, den Zugang zur Plattform vorübergehend oder dauerhaft zu sperren und die aktive Sitzung zu unterbrechen.
2. Angebote, welche offensichtlich nicht mehr aktuell sind, können von den administratoren ohne vorherige Benachrichtigung der Nutzer gelöscht werden.
3. berufe4you widerspricht einer Nutzung der Plattform zu Marketingzwecken gemäß §§ 28, 29 BDSG und weist darauf hin, dass unverlangte E-Mail-Werbung rechtswidrig ist und kostenpflichtige Abmahnungen rechtfertigt. Unzulässige Marketingzwecke sind auch dann gegeben, wenn Bewerber mit Bezug auf gesuchte Angebote qualitativ und quantitativ unangemessen (z.B. über die Postfachfunktion) kontaktiert werden. berufe4you wird in entsprechenden Fällen dem verantwortlichen Nutzer den Zugang zur Plattform sperren.
4. berufe4you ist berechtigt, gegenüber Anbietern, die unzulässige Angebote in die Plattform eingestellt haben, im Hinblick auf den ihr dadurch entstehenden Personal- und Sachkostenaufwand Schadensersatzansprüche geltend zu machen.


§ 11 Haftung
1. Für die in die Plattform eingestellten Angebote trägt derjenige Nutzer die ausschließliche Verantwortung, der sie eingestellt hat bzw. in dessen Auftrag sie eingestellt wurden. Bei minderjährigen Nutzern liegt die Verantwortung bei den Eltern oder sonstigen Erziehungsberechtigten.
2. Durch sein Einverständnis mit den Nutzungsbedingungen (§ 2 Abs. 2) erklärt der Nutzer, dass die von ihm eingestellten Angebote nicht gegen diese Nutzungsbedingungen oder gegen geltendes Recht verstoßen. Ferner erklärt er, dass er das Recht hat, die in den Angeboten verwendeten Inhalte (z.B. Fotos) zu nutzen und dass die Angebote keine Rechte Dritter verletzen.
3. berufe4you überprüft die von den Nutzern eingestellten Angebote grundsätzlich nicht. Sie hat aber im Support eine verstärkte Suche nach Missbrauchsfällen und Löschung entsprechender Angebote sichergestellt und geht Hinweisen auf rechtswidrige Angebote nach. Hinweise können über die Kontaktaufnahme mit den Verantwortlichen der Plattform gegeben werden.
4. berufe4you haftet nicht für die Richtigkeit, Vollständigkeit, Rechtmäßigkeit oder Zulässigkeit von Angaben, die durch registrierte Nutzer in die Plattform eingestellt werden.
5. berufe4you haftet nicht für die Inhalte von anderen Websites, die mit der Plattform verlinkt sind. Verlinkungen auf kostenpflichtige Websites sind nicht zulässig. berufe4you macht sich die Inhalte dieser fremden und verlinkten Seiten nicht zu Eigen und übernimmt keine Verantwortung.
5. Sobald berufe4you Kenntnis von rechtswidrigen Inhalten oder von einer Verlinkung auf kostenpflichtige Websites erhält, wird sie die Links nach einer Prüfung entfernen oder den Zugang zu ihnen sperren.
5. berufe4you haftet nicht für Schäden, die den Nutzern der Plattform durch Computerviren oder sonstige schädigende Mechanismen entstehen, die durch Datenaustausch mit privaten Internet-Jobbörsen oder durch andere Nutzer eingebracht worden sind.





Datenschutzerklärung

berufe4you als Portal, wird Arbeitgebern, Ausbildungssuchenden und Schulen zur Verfügung stellt. Die Nutzung der Plattform erfolgt auf eigene Verantwortung und mit eigenem Risiko.

1. Erhebung, Verarbeitung und Nutzung der Daten
Die Datenerhebung, -verarbeitung und -nutzung erfolgt zum Zwecke der eigenständigen AusbildungsvermittlungAusbildungssuche bzw. zur Stellenvermittlung. Im Rahmen der Datenverarbeitung werden die erhobenen Daten gespeichert und auf Ihren Wunsch auch an Dritte (Arbeitgeber/Arbeitnehmer) übermittelt, wobei Arbeitgeber ihrerseits für die Einhaltung der datenschutzrechtlichen Vorschriften und Allgemeine Geschäftsbedingungen Sorge zu tragen haben. Der Zugriff auf Ihre Daten ist durch ein Kennwort geschützt. Mit Ihrer Einwilligung erklären Sie sich einverstanden, dass die von Ihnen eingestellten Daten zum Bewerber-/Stellenprofil und ggf. Ihr Lichtbild, sofern Sie sie veröffentlichen, auch von Dritten eingesehen werden können. Sie tragen selbst die Verantwortung für die Inhalte, die Sie veröffentlichen bzw. zugänglich machen.

2. Ihre Rechte
Sie haben selbstverständlich das Recht, zu kontrollieren, woher Daten stammen, in welchem Umfang und zu welchem Zweck sie gespeichert sind und an welche dritte Stelle sie weitergegeben worden sind.

3. Veröffentlichung – inhaltliche Verantwortung
Inhalte, die gegen die guten Sitten verstoßen, insbesondere pornografische, politische und/oder religiöse Inhalte, dürfen nicht eingestellt werden. berufe4you übernimmt für Zuwiderhandlungen keine Haftung.

4. Einwilligung
Um Ihnen den persönlichen Service der Plattfomr zur Verfügung stellen zu können, ist Ihre Einwilligung nötig, damit die entsprechenden Daten zu dem jeweils angegebenen Zweck erhoben, verarbeitet und genutzt werden dürfen. Diese Einwilligung ist analog den gesetzlichen Bestimmungen auf den betreffenden Web-Seiten angebracht und wird protokolliert. Die Einwilligung erfolgt durch Betätigen einer Schaltfläche. Wir weisen Sie ausdrücklich daraufhin, dass Sie diese Einwilligung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen können.

5. Verlinkte Seiten
Beachten Sie bitte auch, dass die Nutzungsbedingungen von verlinkten Seiten, z. B. Jobbörsen, von den Nutzungsbedingungen und Datenschutzstandards unserer Seite abweichen können. Aus diesem Grund sollten Sie die Nutzungsbedingungen und Datenschutzbestimmungen der verlinkten Seiten lesen und einhalten.

7. Aktualisierung dieser Datenschutzerklärung
Soweit sich datenschutzrechtliche Inhalte auf berufe4you ändern oder sich die Internet- und IT-Sicherheitstechnik weiter entwickelt, wird diese "Datenschutzerklärung" aktualisiert oder angepasst. berufe4you behält sich deshalb das Recht vor, die Erklärung gegebenenfalls zu ändern oder zu ergänzen. Änderungen werden hier in der Datenschutzerklärung veröffentlicht.

7.8. Ergänzende Hinweise
Vorsorglich weisen wir darauf hin, dass bei vielen Firmen Adressdaten von großer wirtschaftlicher Bedeutung sind und nicht immer für Zwecke, die mit berufe4you in Verbindung stehen, verwendet werden. Für eine solche missbräuchliche Nutzung der Plattform übernimmt berufe4you keine Haftung. So gewonnene Adressdaten könnten dazu missbraucht werden, Ihnen unerwünschte Werbung zuzusenden. Diese Art von Werbung wird massenhaft zunehmend auch per E-Mail verteilt. In diesem Zusammenhang raten wir dazu, mit Adressdaten, E-Mail-Adressen, Telefonnummern etc. sorgsam umzugehen. E-Mail Adressen von Bewerbern/Schülern werden grundsätzlich nihct veröffentlicht. Selbstverständlich sind wir bemüht, unser Angebot von beleidigenden Inhalten, die evtl. von Nutzern eingestellt werden, freizuhalten, können diese jedoch nicht immer vermeiden. berufe4you übernimmt dafür keine Haftung.